Subvencions a la contractació per a les empreses de Vila-real

[:es]El Ayuntamiento de Vila-real ha publicado las bases de un nuevo plan de subvenciones a la contratación.

El Ayuntamiento de Vila-real, a través de la Concejalía de Economía, ha publicado las bases de una nueva convocatoria de subvenciones para facilitar que las empresas con centros de trabajo en Vila-real contraten a trabajadoras y trabajadores desempleados.

Con una dotación de 90.000 euros, estas ayudas se enmarcan en el Plan Municipal de Fomento del Empleo y está especialmente diseñado para ayudar a los pequeños negocios y comercios de la ciudad.

La subvención del plan es de 375 euros al mes, con un máximo de tres meses de 1.125 euros por trabajador. Algunas de las condiciones del programa son que los contratos formalizados tengan por beneficiarios a personas empadronadas en Vila-real, por un mínimo de 20 horas semanales y que estén al menos 12 meses en el paro.

Las empresas pueden acogerse a estas ayudas en tres periodos, en aquellos contratos iniciados entre el 1 de marzo y 31 de mayo, entre el 1 de junio y 30 de septiembre y el 1 de octubre y 1 de diciembre.

Entrará en vigor cuando se publique en el Boletín Oficial de la Provincia.

Más información[:ca]L’Ajuntament de Vila-real ha publicat les bases d’un nou pla de subvencions a la contractació.

L’Ajuntament de Vila-real, a través de la Regidoria d’Economia, ha publicat les bases d’una nova convocatòria de subvencions per facilitar que les empreses amb centres de treball a Vila-real contractin treballadores i treballadors desocupats.

Amb una dotació de 90.000 euros, aquests ajuts s’emmarquen en el Pla Municipal de Foment de l’Ocupació i està especialment dissenyat per ajudar els petits negocis i comerços de la ciutat.

La subvenció del pla és de 375 euros al mes, amb un màxim de tres mesos de 1.125 euros per treballador. Algunes de les condicions del programa són que els contractes formalitzats tinguin per beneficiaris a persones empadronades a Vila-real, per un mínim de 20 hores setmanals i que estiguin almenys 12 mesos a l’atur.

Les empreses poden acollir-se a aquests ajuts en tres períodes, en aquells contractes iniciats entre l’1 de març i 31 de maig, entre l’1 de juny i 30 de setembre i l’1 d’octubre i 1 de desembre.

Entrarà en vigor quan es publiqui al Butlletí Oficial de la Província.

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